Wat is hoogbegaafdheid?

Ongeveer 2.5% van de bevolking is hoogbegaafd. Een gedeelte hiervan doet het goed in het onderwijs en het reguliere bedrijfsleven, ze presteren bovengemiddeld en vinden daarbinnen nog genoeg uitdaging. De andere, minder bekende groep, bestaat uit veranderaars, vernieuwers, verbeteraars en creatievelingen. Zij hebben een andere zienswijze dan gemiddeld en voelen zich daarom vaak onbegrepen, alleen en in een spagaat van wat hun omgeving verwacht versus wat zij zelf denken dat de bedoeling is.

Een groot gedeelte van deze groep draagt een nieuw beroep in zich en heeft moeite zich te conformeren aan de status quo. Veel hoogbegaafden vallen daarom ook uit het huidige onderwijssysteem en hebben moeite met het vasthouden van een (normale) baan. Ze worden te weinig erkend voor hun talenten en behoeften met betrekking tot zelfsturing en worden bewust of onbewust gevraagd zich aan te passen. Emoties als boosheid, teleurstelling, eenzaamheid en oververmoeidheid zijn belangrijke signalen die aangeven dat de omgeving haaks staat op de persoonlijke drijfveren en wensen.

Vaak herkennen hoogbegaafden zich in situaties waarin ze zich niet begrepen voelen en een bepaalde connectie met hun omgeving missen. Ook lijkt datgene dat zij echt willen niet geaccepteerd te worden door de "normale samenleving". Er wordt verwacht de normale route te belopen in plaats van uit te zoeken waar je zelf gelukkig van wordt. Het gevolg hiervan is dat deze hoogbegaafden zichzelf en hun identiteit verliezen, het gevoel hebben niet meer te weten wie ze zijn en wat ze willen en vast komen te zitten in een situatie die meer energie kost dan oplevert.

Als jij je herkent in kenmerken van hoogbegaafdheid, dan zijn jouw gaves net iets anders dan gemiddeld. Jij bent namelijk ook net iets anders. Wanneer je dat begrijpt en wanneer je weet hoe jij bedraad bent, wat jij echt wilt en leuk vindt (zelfs als dat heel veel is) en wat jij te doen hebt; wat jouw blauwdruk is, dan kun je jouw unieke gaves ook daadwerkelijk gaan inzetten.